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相关疑难解答 |
| 常见问题 |
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问题1
是否有就业保障，是否得到雇主承诺的报酬？
雇主在出国参加培训前已经确认，学员可提前获得录取函，录取函上会说明报酬。
问题2
工作时间最低2年是否有保障？
只要学生在新加坡不触犯法,遵守新加坡法律, 不要做对雇主不利的事(如偷窃,欺骗等行为), 工作两年的时间是有保障的.如果表现突出, 雇主还可帮他们延长工作时间, 也有可能帮他们申请永久居民.（新加坡有法律规定，雇主不能随便解约，工作表现良好，继续签约）
问题3
毕业条件是否太苛刻而无法实现就业？
只要该学生在培训期间, 按时到校,上课认真听课, 认真做笔记,回家后复习功课(出席率100%,行为表现良好),那么考试基本没问题.
问题4
工作签证是否有保证和合法？
在第二次面试,被新加坡雇主确认以后,我们会帮学生申请Training pass, Training Pass 是在雇主名下申请的，如果不过, 那么我们会将所有学费退还，如果Training pass通过, 而且在新培训期间能完全拿到毕业证, 那么工作准证是有保证的并且是合法的.
问题5
新加坡的住宿条件怎样？
益嘉诚协助学生寻找住宿，一般为双人房或三人房，配有桌子，床等简单家具
问题6
学习课程内容是什么？
问题7
申请需要多长时间，费用如何？
整个过程3-4个月，包括约1个月的国内英语培训，第一批招生面试时间为4月底或5月初，赴新加坡上课时间为7月左右。报名费200元，新加坡课程培训费6900-8900新币，新澳代办整个申请的服务费5000元
问题8
教学模式如何？一个班多少人？都是中国人吗？
教学包括课堂授课及情景教学，其中以情景教学为主，即到现场当场讲解。一般60人/班，但会分小组讨论。一个班不会全部是中国人，还有马来，印尼，泰国，日本，韩国等其他国家的学生。
问题9
申请有没有年龄限制？
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